acca ATX科目即acca考試的《高級稅務(wù)》科目，是P階段中的P6科目，是《TX稅務(wù)》的延伸考查。該科目的主要內(nèi)容包括：

　　1、IHT（遺產(chǎn)稅）。

　　2、CGT（資本利得稅）。

　　3、Personal Income Tax（個人所得稅）。

　　4、Corporation Tax（公司稅）。

　　5、VAT（增值稅）。

　　考生需要掌握：遺產(chǎn)稅，個人所得稅，企業(yè)所得稅，資本利得稅，以及增值稅的核算以及相關(guān)各類保險的核算，繳納。另外制定相應(yīng)的稅務(wù)計劃，合理避稅。

acca ATX科目的考試題型

　　acca ATX科目共兩個Section，分別為Section A有2道案例研究題（一道題35分，另一道題25分，共60分）；Section B有2道情景必做題（每題20分，共40分）。

　　該科目的考試時間均為3小時15分鐘。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

acca ATX科目的備考方法

　　1、確定目標：確定自己是在什么時候通過這門科目，準備多久的備考時間，準備取得多少分。

　　2、找對方法：學習方法對于考生的學習來說至關(guān)重要，要了解自己適合哪種學習方式，有自學、網(wǎng)課、方向班等等。

　　3、認真刷題：刷題對于自身能力提升是非常大的，所以考前一定要多刷題，并且找到一些自己不熟悉的題目，多做題來鞏固自己不熟悉的知識。

2023年6月acca考試時間

　　2023年6月acca考試定在6月5日-9日舉行。具體時間安排如下：

　　2020年ACCA9月考季結(jié)束后，很快又到了12月考季的到來，眾所周知，ACCA涉及的科目和考點特別多，今天會計網(wǎng)為大家講解的是TX(F6)科目，英國稅務(wù)體系和個稅框架的考點內(nèi)容，希望對大家有所幫助。

　　1. 稅收的分類

　　·Direct tax and indirect tax - 根據(jù)排除法記憶，只有 VAT 是indirect tax

　　·Revenue tax and capital tax - 特殊項 VAT 二者都不是

　　2.Tax avoidance and tax evasion 辨析

　　(2019.12月考季考了2分主觀論述題，討論二者的區(qū)別)

　　·Legal or illegal

　　·Ethical and professional approach

　　3.UK resident 的確定

　　判斷是否為英國居民，我們要經(jīng)歷三個過程：

　?、貯utomatic overseas test - 自動海外測試

　?、贏utomatic UK test - 自動英國測試

　?、跾ufficient UK ties test - UK ties

　　測試一定按順序判斷，如果滿足了條件就直接得出結(jié)論，不必往后看，前面的條件不滿足，才會進入下一個測試。

　　4.SI 個稅計算框架的主要內(nèi)容及框架的順序

　　(這是個稅主觀題的書寫依據(jù))

　　5.SI 應(yīng)納稅收入及免稅收入

　　Taxable：

　　·Bank interest

　　·Building society interest

　　·Gilts(e.g.Treasury stock)-國債利息的核算

　　·Interest from National Saving & Investment Bank

　　Exempt：

　　·NS&I 中 saving certificate (NS&I 中只有特意說明 saving certificate 才免稅)

　　·ISA 本金 20000 以內(nèi)，對應(yīng)的 interest，dividends，capital gain 都是免稅的

　　特殊項對比：

　　Gilts(e.g. Treasury stock)VS Premium bonds

　　· Gilts，國債，也叫做 government stock，購買國債得到的利息屬于 SI，要交 個人所得稅(IIT)，但是因為國債沒有溢價，所以免交資本利得稅(CGT)

　　· Premium bonds，溢價債券。既免交個人所得稅，也免交資本利得稅。

　　補充說明：

　　·ISA subscription limit ￡20000

　　每年往 ISA 賬戶里存或者投資的新的錢中，有 20000 是免稅的。注意是新投入的， 之前的年份存的錢然留在賬戶中的話，今年依舊可以免稅，不算在今年的 2 萬額度中。

　　Eg: 去年往 IAS 賬戶中投 3000，今年開始投入了 9000，后取出 5000，今年還能投多少對應(yīng)利息不用交稅?

　　答案：3000 不用管，今年目前 ISA 賬戶余額為 9000-5000=4000，

　　故還可投 20000-4000=16000

　　大題中若同時出現(xiàn)應(yīng)納稅的利息和免稅的利息，都寫上，免稅的寫 0

　　6.PA 的計算

　　ANI>100000，PA 會被調(diào)減，公式為 11850 - 1/2 ( ANI - 100000),

　　ANI>123700，PA=0

　　7.Income tax liability 計算提醒

　　細節(jié)注意：

　　· Basic rate band 34500 和 higher rate band 150000 會 被 gross PPS 和 gross gift aid donation 調(diào)增

　　· SI 有start rate 5000，即落在 5000 以下的部分稅率為 0

　　· SI 有送，basic rate taxpayer 送 1000，higher rate taxpayer 送 500

　　· DI 有送，任何人都送 2000

　　8.Gross PPS 和 gross gift aid donation 的影響

　　① gross PPS 或 gift aid donation 中，有 20%是國家?guī)臀覀兘坏?，剩下?80% 才是自己交的

　　② 二者會影響虛擬數(shù)字 ANI，調(diào)減 ANI, 進而可能影響 PA, 使 PA 增加

　?、?二者會調(diào)增 34500 和 150000 的稅基

　　注意：

　　· Gross PPS 是養(yǎng)老金 pension 的一種，所以要考慮 tax relief limitation 和 tax punishment

　　· 影響 ANI 和 稅基的是 gross 值，如果題里給的是 net 值，要乘以 100/80

　　· 它們是影響 income tax liability 的計算，但不會改變NSI,SI,DI 實際收入的大小

　　9.Spouse special arrangements 夫妻間轉(zhuǎn)讓

　　· SI, DI 的零率部分(送)的轉(zhuǎn)讓

　　· PA轉(zhuǎn)讓只能轉(zhuǎn)讓固定金額 1190，接收方的好處是在 income tax liability 后 減去固定數(shù)字 238

　　· 夫妻間共有財產(chǎn)產(chǎn)生的收入，夫妻二人分攤，攤到自己的頭上各自去算稅

　　10. Child benefit income tax charge

　　對應(yīng)的稅賦是國家的補償 * X%

　　X% = 1% * (ANI-50000)/100

　　此處百分比的計算取整，不足 ANI - 50000 若不足一個完整的 100 的部分舍去 Eg: (50100-50000)/100=1，(50199-50000)/100 仍取 1

　　來源：ACCA學習幫

課程背景

　　In the world only has two facts inevitably,one is the death,two is the tax revenue.

　　China is one of the biggest markets in the world and is attracting more and more global investors to move into the China market.In order to run the business in a most cost efficient way,it is necessary for the foreign investors to understand all the potential relevant tax costs that would be incurred in China before making an investment decision.In addition,different type of investment activities will trigger different types of taxes.

課程收益

　　You can learn about China's tax policies and regulations.

　　You can understand the impact of tax laws on foreign investment in China

　　You can master the enterprise in the VAT reform in expanding around the pilot to adjust in accounting

　　You can grasp the meaning and usage of key taxes,such as Corporate income tax.

　　You can familiar with trial reform of the tax planning under the new basic concepts and skills.

　　You can understand the pilot reform possible strategy for enterprise influence.

課程對象

　　Foreigners

　　Foreign Investment Enterprises("FIEs")

　　Foreign Enterprises("FEs")doing business in China

課程大綱

　　Module 1 China's Taxation System

　　Framework of tax system in China

　　Classification of taxes and Type of Tax

　　Module 2 Analysis of Specific Taxes

　　Tax on income

　　?Corporate income tax("CIT")

　　-standard tax rate is 25%

　　-the tax rate could be reduced to 15%for qualified enterprises which are engaged in industries encouraged by the China government.

　　?Individual income tax("IIT")

　　-progressive rates range from 5%to 45%.

　　Tax on transactions

　　?Value-added tax

　　-The meaning and the scope

　　-The standard tax rate is 17%with certain necessities taxed at 13%.

　　?Consumption tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　?Business tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　Tax on specific objective

　　?Land appreciation tax

　　-The meaning and the scope

　　-Calculation of added value

　　Tax on resource

　　?Resources tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　Tax on property

　　?Real estate tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　Tax on behavior

　　?Vehicle and vessel tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　?Motor vehicle acquisition tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　?Stamp tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　Tax levied by the Customs

　　?Customs duties

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

　　Tax levied by finance department

　　?Deed tax

　　-The meaning and the scope

　　-Tax rate

想了解最新詳細課程資料，點擊網(wǎng)頁的在線咨詢圖標，與在線老師交流。

　　在ACCA考試中，同學們每逢TX(UK)這門課時，遇到loss該知識點都會很頭大，對此，會計網(wǎng)今天就講講在考前如何快速梳理清楚每一種虧損Loss的抵減規(guī)則。

　　Income Tax

　　Trading loss

　　1. Loss relief against net income (可選)

　　抵減當年或/和去年的扣減PA之前的total income

　　四種方案可選：先今年后去年，先去年后今年，只今年，只去年

　　抵減非trading income，全額抵減，但注意不能超過Cap。上限為以下兩者取高: ￡50,000或者25%*(person's total income - gross personal pension contributions)

　　抵減trading income，全額抵減

　　2. Carry forward loss relief

　　未使用或用完剩下的自動帶到未來，直到用完為止

　　抵減未來的Trading income，必須全額抵減

　　3. Trading losses relieved against capital gains (可選)

　　抵減金額為以下兩者取低：Trading loss – general income 或者Capital gain – current capital loss – capital loss brought forward(全額)

　　4. Early trade loss relief(可選)

　　開始經(jīng)營前四個tax year，任意一年的trading loss 可以抵減過去三年的扣減PA之前的total income

　　全額抵減，無cap，從最早的一年開始，三年都要抵減

　　注意開始經(jīng)營前三個tax year的稅務(wù)期間，loss 不可以overlap

　　5. Terminal loss relief(可選)

　　計算出Terminal loss，從最近的一年開始抵減過去三年的Trading profit

　　全額抵減

　　Property loss

　　帶到未來抵減未來產(chǎn)生的Property income，必須全額抵減

　　普通租賃loss只能抵減普通租賃收入，F(xiàn)HL loss抵減FHL 收入

　　Capital Gain Tax

　　Capital loss

　　當年的Capital loss 必須全額抵減

　　Capital loss brought forward 過去年份帶來的Capital loss 只需將今年的capital gain 降低到AE金額即可

　　Corporation Tax

　　Trading loss

　　五種方案任選其一

　　1. Current period relief only

　　2. Current period relief, then carry back relief

　　3. Current period relief, then carry forward relief

　　4. Current period relief, then carry back relief, then carry forward relief

　　5. Carry forward relief only.

　　Current period relief

　　抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period 的扣減QCD之前的total profit

　　全額抵減

　　Carry back relief

　　先做Current period relief之后才可以Carry back relief

　　抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period 開始之前12個月內(nèi)的扣減QCD之前的total profit

　　全額抵減

　　Carry forward relief

　　抵減Accounting period里的扣減QCD之前的total profit

　　抵減金額隨意

　　Property loss

　　必須全額抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period內(nèi)的扣減QCD之前的total profit

　　剩余l(xiāng)oss 自動帶到未來，抵減Accounting period里的扣減QCD之前的total profit，抵減金額隨意

　　Capital loss

　　必須全額抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period內(nèi)的capital gain

　　剩余l(xiāng)oss 帶到未來必須全額抵減capital gain

　　來源：ACCA學習幫

　　在ACCA考試中，對于Sales tax的計算很多同學并不清楚，每年的考試不少考生都在這個考點上失分，對此，會計網(wǎng)今天就跟大家詳細講解Sales tax這個考點內(nèi)容。

　　01、What is sales tax

　　間接稅(不由本人直接繳納的稅)

　　基于商品和服務(wù)的銷售價格進行征收

　　(ie.Sales tax = List price * 稅率)

　　增值稅的繳納者為商品的最終消費者，但是是由銷售商品的企業(yè)在賣商品時向消費者除了貨款外額外代收一筆增值稅，由企業(yè)集中交給稅務(wù)局，Sales tax對企業(yè)來說是一筆應(yīng)付賬款，可理解為應(yīng)付增值稅，是負債類科目。

　　分類：

　　02、Calaulation of sales tax

　　Sales tax = inclusive of sales tax (Gross amount)/ (1 + tax rate) × tax rate = exclusive of sales tax (Net amount)× tax rate

　　Sales tax payable = output sales tax – recoverable input sales tax

　　03、Accounting Treatment of sales tax

　　根據(jù)英國的稅收系統(tǒng)基本框架結(jié)構(gòu)及其部門設(shè)置，可將主線分為兩條。一邊是負責做事情的財政部Her Majesty’s Treasury，另一邊是負責監(jiān)管的皇家檢察署Crown Prosecution Service(CPS)。

　　對于在稅局登記過的公司來說(Tax registered)：

　　1) Sales時收到的Output sales tax是代稅局收的，最終還要交還給稅局，所以這部分Output sales tax不能記入Sales，而是當做一筆Sales tax payable，而這筆Output sales tax對公司來說仍然是應(yīng)收賬款，所以Trade receivable中的金額仍然包含Sales tax，也就是

　　Dr Trade receivable(含稅)

　　Cr Sales tax payable

　　Cr Sales(不含稅)

　　2) Purchase時支付的Input sales tax是稅局是會退稅的，所以這部分Input sales tax不能記入Purchase，而是當做一筆Sales tax receivable，而這筆Input sales tax對公司來說仍然是應(yīng)付賬款，所以Trade payable中的金額仍然包含Sales tax，也就是:

　　Dr Purchase(不含稅)

　　Dr Sales tax receivable

　　Cr Trade payable(含稅)

　　對于沒有在稅局登記過的公司來說(Non tax register)，就直接按含稅金額記錄，不用考慮Sales tax：

　　1) Sales：

　　Dr Trade receivable

　　Cr Sales

　　2) Purchase

　　Dr Purchase

　　Cr Trade payable

　　T賬

　　04、Sales tax payable movement

　　Opening sales tax payable + output tax - input tax - tax paid = Closing sales tax payable

　　05、Zero rated and exempt goods

　　大多數(shù)商品和服務(wù)均按標準稅率繳納增值稅，但有些商品被稱為零稅率(zero rated)或免稅商品(exempt goods)。

　　如果商品的稅率為零(zero rates)，則應(yīng)按0%的稅率征收增值稅。

　　免稅的商品(exempt goods)，企業(yè)無法注冊增值稅，因此無法收回其購買所付的進項稅。

　　06、例題

　　The following information relates to Ava Co's sales tax for the month of March 20X3:

　　Sales (including sales tax) $109,250

　　Purchases (net of sales tax) $64,000

　　Sales tax is charged at a flat rate of 15%. Ava Co's sales tax account showed an opening credit balance of $4,540 at the beginning of the month and a closing debit balance of $2,720 at the end of the month.

　　What was the total sales tax paid to regulatory authorities during the month of March 20X3?

　　解析：考察Sales tax的Movement的計算：

　　Opening sales tax payable + output tax - input tax - tax paid = Closing sales tax payable

　　Opening sales tax payable = 4540(Cr);

　　Closing sales tax payable = -2720

　　(期末余額與T賬中期末值方向相反，期末余額在Dr方，則T賬中的期末值(c/d)在Cr方，且借方余額表示負的應(yīng)付賬款，所以是-2720);

　　Output sales tax(銷售產(chǎn)生的) = 109250(含稅金額)/(1+15%)*15% = 14250;

　　Input Sales tax(采購產(chǎn)生的) = 64000*15%(不含稅金額)= 9600;

　　所以本期Tax paid = Opening sales tax payable + output tax - input tax- Closing sales tax payable

　　= 4540+14250-9600-(-2720)=11910

　　以上就是我們Sales tax的內(nèi)容~

　　來源：ACCA學習幫

　　在歷年的ACCA考試中，“Sales tax”一向都是以重要高頻考點的身份出現(xiàn)在考卷中，大家在備考當中，很多人并不了解Sales tax是什么，也不知道它是怎么計算的，下面會計網(wǎng)就跟大家講解一下關(guān)于Sales tax知識點的內(nèi)容。

　　01、What is sales tax

　　●間接稅(不由本人直接繳納的稅)

　　●基于商品和服務(wù)的銷售價格進行征收

　　(ie.Sales tax = List price * 稅率)

　　●增值稅的繳納者為商品的最終消費者，但是是由銷售商品的企業(yè)在賣商品時向消費者除了貨款外額外代收一筆增值稅，由企業(yè)集中交給稅務(wù)局，Sales tax對企業(yè)來說是一筆應(yīng)付賬款，可理解為應(yīng)付增值稅，是負債類科目。

　　●分類：

　　02、Calaulation of sales tax

　　Sales tax = inclusive of sales tax (Gross amount)/ (1 + tax rate) × tax rate = exclusive of sales tax (Net amount)× tax rate

　　Sales tax payable = output sales tax – recoverable input sales tax

　　03、Accounting Treatment of sales tax

　　根據(jù)英國的稅收系統(tǒng)基本框架結(jié)構(gòu)及其部門設(shè)置，可將主線分為兩條。一邊是負責做事情的財政部Her Majesty’s Treasury，另一邊是負責監(jiān)管的皇家檢察署Crown Prosecution Service(CPS)。

　　●對于在稅局登記過的公司來說(Tax registered)：

　　1) Sales時收到的Output sales tax是代稅局收的，最終還要交還給稅局，所以這部分Output sales tax不能記入Sales，而是當做一筆Sales tax payable，而這筆Output sales tax對公司來說仍然是應(yīng)收賬款，所以Trade receivable中的金額仍然包含Sales tax，也就是

　　Dr Trade receivable(含稅)

　　Cr Sales tax payable

　　Cr Sales(不含稅)

　　2) Purchase時支付的Input sales tax是稅局是會退稅的，所以這部分Input sales tax不能記入Purchase，而是當做一筆Sales tax receivable，而這筆Input sales tax對公司來說仍然是應(yīng)付賬款，所以Trade payable中的金額仍然包含Sales tax，也就是:

　　Dr Purchase(不含稅)

　　Dr Sales tax receivable

　　Cr Trade payable(含稅)

　　●對于沒有在稅局登記過的公司來說(Non tax register)，就直接按含稅金額記錄，不用考慮Sales tax：

　　1) Sales：

　　Dr Trade receivable

　　Cr Sales

　　2) Purchase

　　Dr Purchase

　　Cr Trade payable

　　04、Sales tax payable movement

　　Opening sales tax payable + output tax - input tax - tax paid = Closing sales tax payable

　　05、Zero rated and exempt goods

　　●大多數(shù)商品和服務(wù)均按標準稅率繳納增值稅，但有些商品被稱為零稅率(zero rated)或免稅商品(exempt goods)。

　　●如果商品的稅率為零(zero rates)，則應(yīng)按0%的稅率征收增值稅。

　　●免稅的商品(exempt goods)，企業(yè)無法注冊增值稅，因此無法收回其購買所付的進項稅。

　　06、例題

　　The following information relates to Ava Co's sales tax for the month of March 20X3:

　　Sales (including sales tax) $109,250

　　Purchases (net of sales tax) $64,000

　　Sales tax is charged at a flat rate of 15%. Ava Co's sales tax account showed an opening credit balance of $4,540 at the beginning of the month and a closing debit balance of $2,720 at the end of the month.

　　What was the total sales tax paid to regulatory authorities during the month of March 20X3?

　　解析：考察Sales tax的Movement的計算：

　　Opening sales tax payable + output tax - input tax - tax paid = Closing sales tax payable

　　Opening sales tax payable = 4540(Cr);

　　Closing sales tax payable = -2720

　　(期末余額與T賬中期末值方向相反，期末余額在Dr方，則T賬中的期末值(c/d)在Cr方，且借方余額表示負的應(yīng)付賬款，所以是-2720);

　　Output sales tax(銷售產(chǎn)生的) = 109250(含稅金額)/(1+15%)*15% = 14250;

　　Input Sales tax(采購產(chǎn)生的) = 64000*15%(不含稅金額)= 9600;

　　所以本期Tax paid = Opening sales tax payable + output tax - input tax- Closing sales tax payable

　　= 4540+14250-9600-(-2720)=11910

　　以上就是我們Sales tax的內(nèi)容~

       本文為ACCA學習幫原創(chuàng)文章，獨家版權(quán)歸于本平臺，受到原創(chuàng)保護。任何渠道的轉(zhuǎn)載請后臺留言聯(lián)系授權(quán)，侵權(quán)必究。

　　相信大家在學習ACCA“Taxation”這門學科課程時候，當中會涉及比較多英國納稅體系相關(guān)知識點，然而有比較多考生會對這部分知識存在疑惑及不理解，為了更好幫助大家認識這一塊內(nèi)容，會計網(wǎng)就跟各位詳細介紹關(guān)于英國稅法體系的考點知識。

　　01、稅收的基本功能function和目的purpose是什么?

　　稅收是一種強有力的政策工具，也是主要的財政收入來源之一。它的存在，對社會穩(wěn)定發(fā)揮著重要作用，主要體現(xiàn)在如下三個方面：

　　A)Economic factors(Encourage and discourage certain types of activity：用來鼓勵或者抑制某些特定類型的活動，比如為了國民健康的角度考慮，煙酒的稅率相對較高，一定程度上增大了消費成本)

　　B)Social factors(Redistribute income and wealth:對收入或者財富的再分配，納稅的金額是根據(jù)收入的高低呈階梯狀分布的，可以簡單理解為收入越高或財富累計值越多的人，需要繳納的稅賦也越多。通過這種累進稅progressive tax的方式，可以一定程度上調(diào)節(jié)社會的貧富差距。)

　　C)Environmental factors(To deal with environmental concerns like global warming：可以通過稅收的調(diào)節(jié)提高國民環(huán)保的意識，比如高排車征稅多，而環(huán)境友好型或者電動車會更多地被鼓勵使用。)

　　02、稅賦的類型different types of taxes

　　A) Direct taxes直接稅

　　是由承擔納稅義務(wù)的人直接向稅務(wù)局納稅，而不是繳納給商家/賣家。常見的稅賦類型包括了Income tax，Corporation tax，National insurance contribution，Capital gains tax，Inheritance tax幾種。

　　B) Indirect taxes間接稅

　　不是直接將稅交給稅務(wù)局，而是交給商家/賣家，由其代交給稅務(wù)局。所以向稅務(wù)局納稅的人，并不是直接承擔納稅義務(wù)方。Value added tax增值稅是一個典型的例子。

　　C) Revenue taxes收入稅

　　這個指的是根據(jù)納稅人的收入水平征收的稅，一般來說收入越高，納稅越多。常見的稅賦類型包括了Income tax，Corporation tax(on income profits的部分)，National insurance contribution幾種。

　　D) Capital taxes資本稅

　　這個是由于資產(chǎn)自身的增值等帶來了資本利得或者財富，進而征收的稅款。一般來說增值越多，價值越高，納稅越多。常見的稅賦類型包括了Capital gains tax，Corporation tax(on capital gains的部分)，Inheritance tax幾種。

　　03、英國稅收系統(tǒng)UK tax system

　　根據(jù)英國的稅收系統(tǒng)基本框架結(jié)構(gòu)及其部門設(shè)置，可將主線分為兩條。一邊是負責做事情的財政部Her Majesty’s Treasury，另一邊是負責監(jiān)管的皇家檢察署Crown Prosecution Service(CPS)。

　　A) 財政部Her Majesty’s Treasury

　　財政部下設(shè)稅務(wù)及海關(guān)總署Her Majesty’s Revenue and Customs(HMRC)，其中又細分為Officers of Revenue and Customs對稅款進行核對，以及Receivable Management Officers對具體款項進行征收。

　　B) 皇家檢察署Crown Prosecution Service(CPS)

　　皇家檢察署下設(shè)稅務(wù)法庭Tax Tribunal稅務(wù)法庭，主要分成一級法院First tier tribunal(針對金額小的，案件簡單，即Basic cases; standard cases; Paper cases)和二級法院Upper tribunal(針對金額大的，案件復雜，即Complex case)。

　　當一級法院First Tier Tribunal無法做決定時，可以進一步匯報給二級法院Upper Tribunal，或者再由二級法院Upper Tribunal再進一步匯報到法庭Court of Appeal.

　　04、具有法律效力的幾大法案來源Different sources of revenue law

　　A) Acts of Parliament議會成文法案

　　B) Statutory Instruments法定文書

　　C) Case law判例法

　　D) 除此之外稅務(wù)局還會出具一些公開的信息，統(tǒng)稱為 HMRC publication, 起輔助稅務(wù)管理的作用，但是不具法律效力：

　　(a) Statements of practice, setting out how they intend to apply the law

　　實踐聲明，具體解釋它如何運用于法律

　　(b) Extra-statutory concessions, setting out circumstances in which they will not apply the strict letter of the law where it would be unfair

　　法外特許，關(guān)于法律不能被嚴格遵守時的特殊情況說明

　　(c) A wide range of explanatory leaflets

　　其他廣泛的解釋

　　(d) Revenue and Customs Brief. This is gives HMRC's view on specific points

　　稅務(wù)及海關(guān)簡述，稅務(wù)局對某些具體問題的闡述

　　(e) The Internal Guidance, a series of manuals used by HMRC staff

　　內(nèi)部指南，稅務(wù)局工作人員從業(yè)手冊

　　05、節(jié)稅與逃稅Tax avoidance and tax evasion

　　A)Tax avoidance節(jié)稅

　　指的是合理避稅，也就是說通過稅務(wù)籌劃tax planning的方式，在不違法法律條款的前提下，來達到減免稅賦reduce tax burden的目的。

　　這種行為是合法Legal的。

　　B)Tax evasion逃稅

　　指的是逃稅漏稅，也就是說通過誤導稅務(wù)局Misleading HMRC的方式，暗中篡改數(shù)據(jù)或事實，故意隱瞞某些特定信息suppressing information或者故意提供虛假信息deliberately providing false information，以此來達到少交稅的目的。

　　這種行為是不合法Illegal的。

　　06、道德相關(guān)問題Ethical and professional issues

　　作為專業(yè)的會計師，我們在給客戶提供稅務(wù)相關(guān)的專業(yè)服務(wù)時，不可忽視的是職業(yè)道德的問題。在遇到客戶逃稅漏稅或者其他不合理行為時，我們要及時作出正確的處理。

　　A)The accountant has a responsibility to advise the client of the error, omission or failure and recommend that disclosure be made to HMRC.

　　會計師有責任針對客戶的錯誤、信息缺失或其他行為為客戶提供專業(yè)的建議，告知顧客應(yīng)該按照相關(guān)規(guī)定向稅務(wù)局進行披露。

　　B)If the client does not correct the error, omission or failure , the accountant should cease to act for the client and inform the client in writing.

　　如果顧客不及時改正錯誤，會計師應(yīng)該立刻終止服務(wù)，并且以書面的形式正式地通知客戶。

　　A)The accountant should also notify HMRC that the accountant no longer acts for the client but should not provide details of the reason for ceasing to act.

　　會計師應(yīng)該通知稅務(wù)局不再為顧客提供專業(yè)的稅務(wù)服務(wù)，但是不需提供具體細節(jié)性的說明(關(guān)于終止服務(wù)的具體原因)。

　　B)Report the client's refusal and the facts surrounding it to the Money Laundering Reporting Officer.

　　會計師應(yīng)該把顧客的行為和相關(guān)事實及時匯報給洗錢相關(guān)機構(gòu)MLRO。

　　C)The accountant must not disclose to the client that such a report has been made because it would be likely to prejudice investigation and this might constitute the criminal offence of 'tipping-off'.

　　會計師不能向客戶通風報信，可能會提前讓顧客有所準備而妨礙到相關(guān)調(diào)查的進行。

　　本文為ACCA學習幫原創(chuàng)文章，獨家版權(quán)歸于本平臺，受到原創(chuàng)保護。任何渠道的轉(zhuǎn)載請后臺留言聯(lián)系授權(quán)，侵權(quán)必究。

　　稅收征管的內(nèi)容在ACCA（TX）科目考試當中占比大約為10%。這些題目其實難度不高，只要大家稍微下點功夫記憶一下HMRC的規(guī)定，就可以拿到分數(shù)。對此會計網(wǎng)為大家整理了重要的高頻出現(xiàn)的稅收征管規(guī)定，希望有所幫助。

　　個人納稅申報表 (18/19)

　　【上交截止日】

　?、?和②兩者取晚：

　?、?紙質(zhì)：2019.10.31 電子：2020.1.31

　?、?HMRC 通知交表+三個月

　　【晚交罰款】

　　<3個月 ￡100

　　3-6個月 追加 超過三個月每天多￡10

　　6-12個月 追加 5% of tax due 最少￡300)

　　【修改截止日】

　　納稅人在應(yīng)該上交日后12月內(nèi)

　　稅務(wù)局在真正上交日后9個月內(nèi)

　　【錯誤罰款】

　　由于錯誤產(chǎn)生的少交稅款

　　乘稅率表中最后的罰款表格中的百分比

　　個人交稅 (18/19)

　　【稅款】

　　Payment on account

　　時間：2019.1.31&2019.7.31

　　金額：50%*(去年稅款+class 4)

　　Balancing payment

　　時間：2020.1.31

　　金額：class 2+CGT+剩余稅款和class4

　　【稅款晚交】

　　Payment on account

　　晚交罰息(3%)

　　Balancing payment

　　晚交罰息(3%)

　　罰款：

　　< 6個月 5%*未繳稅款

　　6-12個月 追加5%*未繳稅款

　　>12個月 再追加5%*未繳稅款

　　個人納稅記錄保持(18/19)

　　有Trading income 或 Property income的納稅人：2025.1.31;其他納稅人：2021.1.31

　　(沒保留足夠時間，最多罰￡3,000)

　　【合規(guī)檢查】

　　HMRC書面通知合規(guī)檢查的截止日

　　按時提交納稅申報表：

　　真正上交日+12個月

　　納稅申報表晚交：

　　真正上交日后的quarter day +12個月

　　企業(yè)納稅申報表(18/19)

　　【上交截止日】

　?、俸廷谌⊥恚?/p>

　?、?會計期末日+十二個月

　　② HMRC 通知交表+三個月

　　【交晚罰款】

　　第一次第二次晚交：

　　<3個月 ￡100 3-6個月 ￡200

　　6-12個月 ￡200+10% unpaid tax

　　>12個月 ￡200+20% unpaid tax

　　第三次及以上晚交

　　<3個月 ￡500 3-6個月 ￡1000

　　6-12個月 ￡1000+10% unpaid tax

　　>12個月 ￡1000+20% unpaid tax

　　【修改截止日】

　　納稅人在應(yīng)該上交日后十二月內(nèi)

　　稅務(wù)局在真正上交日后九個月內(nèi)

　　【錯誤罰款】

　　由于錯誤產(chǎn)生的少交稅款

　　乘稅率表中最后的罰款表格中的百分比

　　企稅交稅

　　【稅款】

　　中小型公司：accounting period + 9個月零1天

　　大公司：

　　分期付，每次交的金額：

　　估計的企稅金額*3/accounting period 月份數(shù)

　　accounting period 開始后第7個月14th，第10個月14th，第13個月14th，第16個月14th

　　(最后一筆時間固定，下個accounting period 開始后第4個月14th)

　　【企稅晚交】

　　只有罰息(3%)

　　多交早交會收到利息(0.5%)

　　以上利息均屬于投資收益

　　其他 18/19

　　【PAYE】

　　P60 給員工 2019.5.31

　　P11D 給HMRC和員工 2019.7.6

　　P45 給離職員工

　　【Income tax – loss】

　　Trading loss against general income

　　2021.1.31之前claim

　　【NIC】

　　Class 1A 上交時間 2019.7.22

　　【CGT】

　　Gift relief

　　稅務(wù)年度結(jié)束之后的四年之內(nèi)雙方一起去claim

　　Rollover relief

　　處置和購買所在稅務(wù)年度結(jié)束之后的思念之內(nèi) 兩者取晚

　　Entrepreneur relief

　　2021.1.31

　　【Corporation tax – loss】

　　Trading loss 抵減當期，抵減過去：

　　loss產(chǎn)生的accounting period結(jié)束之后的兩年之內(nèi)

　　Trading loss 抵減未來：

　　用loss抵減的accounting period結(jié)束之后的兩年之內(nèi)

　　Group relief:

　　claimant company享受抵減的accounting period結(jié)束之后的兩年之內(nèi)

　　【VAT】

　　季度結(jié)束后一個月零七天

　　在線提交vat return和稅款

　　第一次晚交產(chǎn)生surcharge period

　　在surcharge period中晚交罰款

　　2%，5% ，小于400不用交

　　10%，15%，至少交30

　　cash & annual accounting scheme

　　門檻：1,350,000(不含稅)

　　離開：1,600,000

　　flat rate scheme

　　門檻：150,000 (不含稅)

　　離開：230,000 (含稅)

　　【IHT】

　　生前稅：贈予所在稅務(wù)年度結(jié)束之后的4.30 和 贈予當月月末之后6個月 取晚

　　死亡稅：去世當月月末之后的6個月

　　來源：ACCA學習幫

　　隨著2020年度個稅匯算清繳的開始，最近會計網(wǎng)在后臺收到了很多朋友咨詢有關(guān)個人所得稅的問題，對此，會計網(wǎng)今天就跟大家好好科普一下關(guān)于個人所得稅的概念、以及其計算方法。

　　什么是個人所得稅?

　　個人所得稅(personal income tax)是調(diào)整征稅機關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。

　　個人所得稅征稅對象

　　我國個人所得稅的納稅義務(wù)人是在中國境內(nèi)居住有所得的人，以及不在中國境內(nèi)居住而從中國境內(nèi)取得所得的個人，包括中國國內(nèi)公民，在華取得所得的外籍人員和港、澳、臺同胞。

　　居民納稅義務(wù)人

　　在中國境內(nèi)有住所，或者無住所而在境內(nèi)居住滿1年的個人，是居民納稅義務(wù)人，應(yīng)當承擔無限納稅義務(wù)，即就其在中國境內(nèi)和境外取得的所得，依法繳納個人所得稅。

　　非居民納稅義務(wù)人

　　在中國境內(nèi)無住所又不居住或者無住所而在境內(nèi)居住不滿一年的個人，是非居民納稅義務(wù)人，承擔有限納稅義務(wù)，僅就其從中國境內(nèi)取得的所得，依法繳納個人所得稅。

　　個人所得稅計算方法

　　個人所得說計算方法是先計算應(yīng)納稅所得額，應(yīng)納稅所得額=工資收入金額-專項附加費用-各項社會保險費(五險一金等)-起征點(5000元)，繳納個稅=應(yīng)納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)。

　　舉個例子：

　　2021年12月31日前，年終獎可不并入當年綜合所得，以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數(shù)額，按照按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表，確定適用稅率和速算扣除數(shù)，單獨計算納稅。如年終獎10萬，100000÷12=8333，適用10%稅率，應(yīng)交稅100000×10%-210=9790。

　　距離2020年ACCA7月考試時間越來越近，越臨近考試考生就會越不知所措，不知該做些什么好，為了幫助考生進一步鞏固好之前所學的內(nèi)容，今天會計網(wǎng)分享一份考前沖刺攻略，教大家如何快速梳理每一種虧損Loss的抵減規(guī)則。

　　ACCA考前攻略

　　看見loss估計每一位學習TX(UK)這門課的小朋友都很頭大。確實這部分是TX(UK)當中較為復雜，難度較高的知識點。但是在考試的當中的考察側(cè)重點主要還是基本的操作。所以大家要掌握每一種虧損Loss的抵減規(guī)則，按照稅法的規(guī)定扣減就可以。

　　題目中還會經(jīng)常提到的as early as possible, most favorable, as much as possible等語句，那么我們在使用Loss 的抵減的同時，也可以保證已有減免都可以享受到，盡量多地幫助納稅人節(jié)省稅款，并且盡早抵減。

　　以下為老師為同學們做的虧損抵減規(guī)則集錦，希望幫助大家掌握基本知識要點，理清楚思路，順利Pass!

　　本文閱讀指引：

　　“必須” 意味著不用申報claim，自動抵減;

　　“全額” 意味著金額無法選擇，按照最大可以抵減金額來扣減;

　　“可選” 意味著如果要享受抵減，必須向稅務(wù)局申報claim;

　　“金額隨意” 意味著納稅人可以自己決定抵減金額，題目中通?？疾熳顑?yōu)抵減，那么就是考慮其他的扣減項都能扣除，不產(chǎn)生浪費，然后決定loss 的適用金額。

　　Income Tax

　　Trading loss

　　1. Loss relief against net income (可選)

　　抵減當年或/和去年的扣減PA之前的total income

　　四種方案可選：先今年后去年，先去年后今年，只今年，只去年

　　抵減非trading income，全額抵減，但注意不能超過Cap。上限為以下兩者取高: ￡50,000或者25%*(person's total income - gross personal pension contributions)

　　抵減trading income，全額抵減

　　2. Carry forward loss relief

　　未使用或用完剩下的自動帶到未來，直到用完為止

　　抵減未來的Trading income，必須全額抵減

　　3. Trading losses relieved against capital gains (可選)

　　抵減金額為以下兩者取低：Trading loss – general income 或者Capital gain – current capital loss – capital loss brought forward(全額)

　　4. Early trade loss relief(可選)

　　開始經(jīng)營前四個tax year，任意一年的trading loss 可以抵減過去三年的扣減PA之前的total income

　　全額抵減，無cap，從最早的一年開始，三年都要抵減

　　注意開始經(jīng)營前三個tax year的稅務(wù)期間，loss 不可以overlap

　　5. Terminal loss relief(可選)

　　計算出Terminal loss，從最近的一年開始抵減過去三年的Trading profit

　　全額抵減

　　Property loss

　　帶到未來抵減未來產(chǎn)生的Property income，必須全額抵減

　　普通租賃loss只能抵減普通租賃收入，F(xiàn)HL loss抵減FHL 收入

　　Capital Gain Tax

　　Capital loss

　　當年的Capital loss 必須全額抵減

　　Capital loss brought forward 過去年份帶來的Capital loss 只需將今年的capital gain 降低到AE金額即可

　　Corporation Tax

　　Trading loss

　　五種方案任選其一

　　1. Current period relief only

　　2. Current period relief, then carry back relief

　　3. Current period relief, then carry forward relief

　　4. Current period relief, then carry back relief, then carry forward relief

　　5. Carry forward relief only.

　　Current period relief

　　抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period 的扣減QCD之前的total profit

　　全額抵減

　　Carry back relief

　　先做Current period relief之后才可以Carry back relief

　　抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period 開始之前12個月內(nèi)的扣減QCD之前的total profit

　　全額抵減

　　Carry forward relief

　　抵減Accounting period里的扣減QCD之前的total profit

　　抵減金額隨意

　　Property loss

　　必須全額抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period內(nèi)的扣減QCD之前的total profit

　　剩余l(xiāng)oss 自動帶到未來，抵減Accounting period里的扣減QCD之前的total profit，抵減金額隨意

　　Capital loss

　　必須全額抵減產(chǎn)生loss 的Accounting period內(nèi)的capital gain

　　剩余l(xiāng)oss 帶到未來必須全額抵減capital gain

　　ACCA與CFA比較

　　定義方面

　　CFA，中文名叫特許金融分析師，它是證券投資領(lǐng)域的一種資格職稱。在金融行業(yè)里，CFA在全球領(lǐng)域可謂是極具嚴格而且含金量極高的資格證書，CFA作為國際權(quán)威性資格證書，無論在國際還是在國內(nèi)都被得到廣泛性的認可。

　　ACCA，中文名為特許公認會計師會，在國內(nèi)被稱作是“國際注冊會計師”。ACCA可被全球認作為“國際財會界的通行證”。當考生通過ACCA考試成為會員后，在世界各地都可以擔任審計、投資顧問、金融理財?shù)嚷殑?wù)。

　　方向方面

　　在方向方面，ACCA和CFA側(cè)重點都有所不同，ACCA的側(cè)重點是會計行業(yè)領(lǐng)域，而CFA側(cè)重點是在金融投資領(lǐng)域方面。而唯一一點相同的是，兩者都是國際上認可度較高、在行業(yè)中極具權(quán)威性的國際證書。

　　考試方面

　　在考試方面，CFA和ACCA兩者考試也是存在一定區(qū)別的。CFA考試方面，一共劃分了Level I、Level II和Level III三個階段的考試?？忌枰纪ㄟ^三個階段的考試才能獲得特許金融分析師資格證書。要注意的是，如果考生通過不了當中某一個階段的考試，那是沒有資格繼續(xù)參加下一階段考試的。

　　ACCA考試方面，主要分為了兩個部分的考試，分別是基礎(chǔ)階段和專業(yè)階段。與CFA的考試規(guī)則一樣，考生需要通過兩個階段的考試才能獲得特許公認會計師資格證書。

　　CFA和ACCA哪個好?

　　關(guān)于這點相信很多人都想知道答案。但小編覺得，由于CFA和ACCA兩門考試的發(fā)展方向和側(cè)重點都不一樣，所以并沒有所謂的好與不好的說法。其實，兩者在國際領(lǐng)域都是極具代表性的證書，如果選擇以后在會計行業(yè)路上發(fā)展，建議可以報考ACCA，但如果大家對金融投資方面比較感興趣，而且還想在這方面能夠晉升到高層一職，那么CFA無疑是您的最佳選擇。

　　ACCA認可度

　　一、ACCA很早進入中國，有著先發(fā)優(yōu)勢

　　ACCA在國際上頗具影響力，1904年，于英國成立，其會員資格受到歐盟立法、很多國家公司法的認可。ACCA進入中國的時間早，早期會員也成為了中國企業(yè)財務(wù)經(jīng)理、公司CFO等高端崗位?？梢?，ACCA在中國就業(yè)方面來說還是很有先發(fā)優(yōu)勢的。

　　二、成為ACCA會員，薪資高，發(fā)展空間廣闊

　　從ACCA年度薪資調(diào)查報告的數(shù)據(jù)來看，21%ACCA會員薪資收入可達50萬——100萬。其薪資優(yōu)勢顯著。對于追求高薪者來說，考取ACCA會是一個相對不錯的選擇。

　　目前，ACCA人才缺口很大，即使很多企業(yè)愿意出高薪資，也無法招來足夠的雇員。根據(jù)官方數(shù)據(jù)來看，全球范圍內(nèi)，ACCA持證人37萬人，中國22000持證人，但是絕大部分人員都在香港地區(qū)就業(yè)。這一點看來，ACCA持證者，無論是就業(yè)機會還是個人職業(yè)發(fā)展空間，都是十分廣的。取得ACCA會員資格，為自己贏得了更多的事業(yè)發(fā)展機遇!

　　三、擁有ACCA會員，相當于擁有世界各地就業(yè)通行證

　　ACCA會員資格認可度很高，我們可以說“擁有了ACCA會員資格，相當于擁有了世界各地就業(yè)的通行證”。ACCA持證者工作選擇較多，職業(yè)晉升方面也很有優(yōu)勢。他們可以在工商企業(yè)的財務(wù)部門、四大、會計師事務(wù)所、金融機構(gòu)等從事相關(guān)工作，獲得業(yè)內(nèi)人士的尊重。無論是職位還是薪資，都讓人羨慕不已!

　　ACCA備考方法

　　第一步：扎實筑基，一次通過

　　扎實的基礎(chǔ)是考過ACCA的必要條件，ACCA考試多主觀題，主要考察考生自己的對問題的看法，處理問題和解決問題的能力，沒有一定的標準答案，所以很多考生對考試的內(nèi)容把握的不夠精準，往往導致考試的失利。想要快速通過ACCA考試，名師的指引是分不開的，高頓網(wǎng)校就有這樣一批老師，在他們的引導下，你可以迅速理解ACCA的知識，培養(yǎng)商業(yè)思維，同時你也可以利用高頓提供的高頓題庫系統(tǒng)，熟悉機考的環(huán)境和題型，一次通過F1-F4的考試。

　　第二步：提早實習，獲取經(jīng)驗

　　考生可以報名網(wǎng)課進行提早實習，在F5-F9的學習過程中，你可以盡可能的利用周末和寒暑假的時間去實習，這些實習經(jīng)歷能夠幫助你了解500強企業(yè)財務(wù)崗位的運營模式，積累一些自己的實際的工作經(jīng)驗，同時能夠讓你更好的理解高階理論知識，一舉兩得。

　　在這期間，你還可以申請英國牛津布魯克斯大學的海外遠程學歷深造項目。

　　第三部：完成考試，成就自我

　　ACCA的最后考試階段，擁有豐富實務(wù)經(jīng)驗的考生更容易理解專業(yè)知識，高頓在考前給大家準備了考前沖刺直播、押題寶典、考綱解析白皮書等等一系列備考工具，課程學習同時，還提供習題線上訓練，讓你在考前查漏補缺，一次通過考試。

　　在ACCA考試里，資本利得稅和企稅都是TX科目中比較容易混淆的兩個知識點，為了使大家進一步能夠區(qū)分這兩個易混淆考點，對此會計網(wǎng)就跟大家進行詳解。

　　Capital gain tax 資本利得稅

　　Loss relief

　　必須先做當年抵減，當年的 capital gain 先抵減當年的 capital loss，current year relief 中，AE不能省，loss 能用多少用多少，AE可能被浪費;

　　當年的 capital loss 沒用完可以帶到未來年度，抵減未來的 capital gain，carry forward relief 中，必須先考慮未來年度的AE，比如16/17年度的loss 帶到17/18年度用，17/18年度必須先把自己的AE用完，如果還有 capital gain 需要被抵減，再用 16/17 的loss，所以16/17的loss可能在17/18年度也沒用上，那就接著往下帶;

　　Trading loss 跨稅種個抵減資本利得稅:

　?、?只能做current year 或 carry back，不能做未來抵減;② 要想跨稅種抵減某年的capital gain，必須先抵減那一年度的 total income;

　　③ 抵減的金額是在兩個數(shù)字中取低：抵減完 total income之后還剩的 trading loss; net capital gain - capital loss b/f (不考慮AE)。

　?、?抵減的順序，如果某年有一筆 capital gain，還有當年的 capital loss，有去年帶過來的 capital loss，還有 trading loss，以及 AE都可以抵減這筆利得，則這4個抵減的順序是：capital loss in current year; trading loss; AE; capital loss b/f.

　　Chattels

　　Chattels 中分成了 wasting chattels 消耗性動產(chǎn)和 non-wasting chattels 非消耗性動產(chǎn)，大規(guī)則下，wasting chattels 是免資本利得稅的，只有 non-wasting chattels(古董和油畫)要交資本利得稅，按照 proceeds 和 cost 與 6000比大小那張表格的規(guī)律走;

　　但是 wasting chattels 中有一種特殊情況，就是 machinery qualifying for capital allowance，這樣的機器設(shè)備按照 non-wasting chattels 的規(guī)律交稅。

　　各種relief 的名稱

　　資本利得這部分出現(xiàn)了不同的relief 稱呼，比如 rollover relief，holdover relief，gift relief，這些relief的名稱在考試中用混了基本不會影響分數(shù)，但還是建議大家根據(jù)具體的情境盡量正確使用，有資格享受各種 business relief的前提條件才是要掌握的重點。

　　Replacement of business assets

　　替換資產(chǎn)的條件：替換資產(chǎn)在被替代資產(chǎn)處理之前12個月到之后36個月 之間購買才可以使用這個模型。

　　Rates of CGT

　　18%和28%的稅率針對的是residential property，這是住宅性房產(chǎn)，并不只是前面學過的 PPR，一般房產(chǎn)的基礎(chǔ)功能都是當做住宅的，除非題里特意說明這個房產(chǎn)是拿來投資或是用作其他用途，否則題里如果只給了 house，property 這種表述，我們也默認它是 residential property，按照18%和28%稅率交稅。

　　Takeover 并購

　　題目中關(guān)于并購最常見的形式就是擁有原來公司股票，原來公司被并購時，手里的舊股票變成了新的股票和現(xiàn)金，舊股票變成新股票是沒有處置的，只是股票的title 變了而已，但是股票換成現(xiàn)金的部分，相當于把原來的部分股票賣了，所以按照部分處置模型來做;

　　因此這筆處置的 proceeds 就是收到的現(xiàn)金，cost 就是根據(jù)部分處置模型來找到處置部分占原始成本的比例(original cost * A/(A+B))，A是現(xiàn)金的價值，B 是新股票的市場價值。

　　Corporation tax 企稅

　　(1)POA vs AP 企稅中會計期間與計稅期間的區(qū)別：AP 計稅期間一定是小于等于12個月的;會計期間≤12個月，則會計期間就是計稅期間;會計期間>12個月，則 AP被分成 12+n兩個計稅期間。

　　(2)Finance cost - Loan relationship rules 利息的處理：企稅中所有的利息要么就計入 trading income 中，要么就計入 investment income中;和貿(mào)易相關(guān)的計入 trading income，貿(mào)易無關(guān)的計入 investment income。

　　如果是為了租賃而產(chǎn)生的利息費用，一般是和貿(mào)易無關(guān)的，計入 investment income，PBI下面是不會記任何利息費用的，這是企稅和個稅處理的不同。利息的金額要的是權(quán)責發(fā)生制下的當期發(fā)生值，可根據(jù)下式得到：期初+當期發(fā)生-當期收到/支付=期末

　　(3)Large company 大公司判定標準：Augmented profit > 150萬，就是大公司，要按照大公司要求 pay installments 分期交稅;Augmented profit = TTP+FII (來自非關(guān)聯(lián)公司的 dividends);F6中的非關(guān)聯(lián)公司判定是持股比例<50%, 稱呼為 non-associates 或是 unconnected company。

　　150萬的判定標準可能被會計期間長短和關(guān)聯(lián)公司個數(shù)(持股比例≥50%)調(diào)減。例如一個8個月的會計期，則150萬調(diào)整為 150*8/12;這個公司有2個關(guān)聯(lián)公司，則150萬調(diào)整為 150*1/3 (分母加上本公司自己)。

　　符合大公司標準的第一年，可以先不按大公司交稅，但第二年就必須按大公司分期交稅了。

　　來源：ACCA學習幫

　　在ACCA考試中，TX(F6)科目資本利得稅及企稅知識點考題得分率一直都比較低，很多考生遇到這類考點都經(jīng)常出錯，對此會計網(wǎng)今天就為大家詳細講解資本利得稅和企稅這部分易錯點內(nèi)容。

　　Capital gain tax 資本利得稅

　　Loss relief

　　必須先做當年抵減，當年的 capital gain 先抵減當年的 capital loss，current year relief 中，AE不能省，loss 能用多少用多少，AE可能被浪費;

　　當年的 capital loss 沒用完可以帶到未來年度，抵減未來的 capital gain，carry forward relief 中，必須先考慮未來年度的AE，比如16/17年度的loss 帶到17/18年度用，17/18年度必須先把自己的AE用完，如果還有 capital gain 需要被抵減，再用 16/17 的loss，所以16/17的loss可能在17/18年度也沒用上，那就接著往下帶;

　　Trading loss 跨稅種個抵減資本利得稅:

　　① 只能做current year 或 carry back，不能做未來抵減;② 要想跨稅種抵減某年的capital gain，必須先抵減那一年度的 total income;

　?、?抵減的金額是在兩個數(shù)字中取低：抵減完 total income之后還剩的 trading loss; net capital gain - capital loss b/f (不考慮AE)。

　?、?抵減的順序，如果某年有一筆 capital gain，還有當年的 capital loss，有去年帶過來的 capital loss，還有 trading loss，以及 AE都可以抵減這筆利得，則這4個抵減的順序是：capital loss in current year; trading loss; AE; capital loss b/f.

　　Chattels

　　Chattels 中分成了 wasting chattels 消耗性動產(chǎn)和 non-wasting chattels 非消耗性動產(chǎn)，大規(guī)則下，wasting chattels 是免資本利得稅的，只有 non-wasting chattels(古董和油畫)要交資本利得稅，按照 proceeds 和 cost 與 6000比大小那張表格的規(guī)律走;

　　但是 wasting chattels 中有一種特殊情況，就是 machinery qualifying for capital allowance，這樣的機器設(shè)備按照 non-wasting chattels 的規(guī)律交稅。

　　各種relief 的名稱

　　資本利得這部分出現(xiàn)了不同的relief 稱呼，比如 rollover relief，holdover relief，gift relief，這些relief的名稱在考試中用混了基本不會影響分數(shù)，但還是建議大家根據(jù)具體的情境盡量正確使用，有資格享受各種 business relief的前提條件才是要掌握的重點。

　　Replacement of business assets

　　替換資產(chǎn)的條件：替換資產(chǎn)在被替代資產(chǎn)處理之前12個月到之后36個月 之間購買才可以使用這個模型。

　　Rates of CGT

　　18%和28%的稅率針對的是residential property，這是住宅性房產(chǎn)，并不只是前面學過的 PPR，一般房產(chǎn)的基礎(chǔ)功能都是當做住宅的，除非題里特意說明這個房產(chǎn)是拿來投資或是用作其他用途，否則題里如果只給了 house，property 這種表述，我們也默認它是 residential property，按照18%和28%稅率交稅。

　　Takeover 并購

　　題目中關(guān)于并購最常見的形式就是擁有原來公司股票，原來公司被并購時，手里的舊股票變成了新的股票和現(xiàn)金，舊股票變成新股票是沒有處置的，只是股票的title 變了而已，但是股票換成現(xiàn)金的部分，相當于把原來的部分股票賣了，所以按照部分處置模型來做;

　　因此這筆處置的 proceeds 就是收到的現(xiàn)金，cost 就是根據(jù)部分處置模型來找到處置部分占原始成本的比例(original cost * A/(A+B))，A是現(xiàn)金的價值，B 是新股票的市場價值。

　　Corporation tax 企稅

　　(1)POA vs AP 企稅中會計期間與計稅期間的區(qū)別：AP 計稅期間一定是小于等于12個月的;會計期間≤12個月，則會計期間就是計稅期間;會計期間>12個月，則 AP被分成 12+n兩個計稅期間。

　　(2)Finance cost - Loan relationship rules 利息的處理：企稅中所有的利息要么就計入 trading income 中，要么就計入 investment income中;和貿(mào)易相關(guān)的計入 trading income，貿(mào)易無關(guān)的計入 investment income。

　　如果是為了租賃而產(chǎn)生的利息費用，一般是和貿(mào)易無關(guān)的，計入 investment income，PBI下面是不會記任何利息費用的，這是企稅和個稅處理的不同。利息的金額要的是權(quán)責發(fā)生制下的當期發(fā)生值，可根據(jù)下式得到：期初+當期發(fā)生-當期收到/支付=期末

　　(3)Large company 大公司判定標準：Augmented profit > 150萬，就是大公司，要按照大公司要求 pay installments 分期交稅;Augmented profit = TTP+FII (來自非關(guān)聯(lián)公司的 dividends);F6中的非關(guān)聯(lián)公司判定是持股比例<50%, 稱呼為 non-associates 或是 unconnected company。

　　150萬的判定標準可能被會計期間長短和關(guān)聯(lián)公司個數(shù)(持股比例≥50%)調(diào)減。例如一個8個月的會計期，則150萬調(diào)整為 150*8/12;這個公司有2個關(guān)聯(lián)公司，則150萬調(diào)整為 150*1/3 (分母加上本公司自己)。

　　符合大公司標準的第一年，可以先不按大公司交稅，但第二年就必須按大公司分期交稅了。

　　來源：ACCA學習幫

　　國際薪稅師高級綜合階段考試內(nèi)容一共涉及16個章節(jié)，包括6個部分，分別是薪酬管理、薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識、薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識、薪稅方案設(shè)計與實施實踐、實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）。

國際薪稅師高級綜合階段考試內(nèi)容

　　國際薪稅師高級綜合階段考試內(nèi)容包括以下五個部分：

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name薪稅師

　　第一部分薪酬管理

　　Part 1 Compensation Management

　　第1章：薪酬與福利戰(zhàn)略

　　Chapter 1:Compensation and benefits strategy

　　第2章：薪酬管理體系設(shè)計與實施

　　Chapter 2:Design and Implementation of Compensation Management System

　　第3章：國際薪酬與福利

　　Chapter 3:International Compensation and Benefits

　　第4章：整體薪酬和福利

　　Chapter 4:Overall Compensation and Benefits

　　第二部分薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識

　　Part 2 Professional Knowledge of China's Fiscal and Tax Law Related to Compensation and Benefits

　　第5章：薪酬相關(guān)涉稅專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 5:Professional Knowledgeof Taxation Related to Compensation(China)

　　第6章：薪酬相關(guān)涉費專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 6:Professional Knowledgeof Social Insurance Premiums Related to Compensation(China)

　　第7章：薪酬相關(guān)勞動法專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 7:Professional Knowledge of Labor Law Related to Compensation(China)

　　第三部分薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識

　　Part 3 International Finance and Taxation Expertise Related to Compensation and Benefits

　　第8章：薪酬相關(guān)國際會計準則

　　Chapter 8:Compensation RelatedInternational Accounting Standard

　　第9章：薪酬相關(guān)管理會計應(yīng)用指引

　　Chapter 9:Application Guidelines of Compensation Related to Management Accounting

　　第10章：國際稅收

　　Chapter 10:International Taxation

　　第11章：國別稅制簡介

　　Chapter 11:Introduction to National Tax Systems

　　第四部分薪稅方案設(shè)計與實施實踐

　　Part 4 Payroll Tax SchemeDesign and implementation Practice

　　第12章：薪稅方案設(shè)計與實施實踐（中國企業(yè)）

　　Chapter 12:Payroll Tax Scheme Design and Implementation Practice(Chinese Enterprises)

　　第13章：薪稅方案設(shè)計與實施實踐（跨國企業(yè)）

　　Chapter 13:Payroll Tax Scheme Design and Implementation Practice(International Enterprises)

　　第五部分實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）

　　Part 5 Practice expansion

　　第14章：CRS及“金稅四期”背景下的高收入人群稅收征管

　　Chapter 14:Tax Collection and Administration for those within High-income Brackets under CRS and the Golden Tax System Phase IV

　　第15章：股權(quán)涉稅實務(wù)

　　Chapter 15:Tax Practice on Equity

　　第16章：個人財富管理（不含股權(quán)）涉稅實務(wù)

　　Chapter 16:Tax Practice on Personal Wealth Management(excluding Equity)

國際薪稅師高級綜合階段考核標準

　　國際薪稅師高級考核標準：考試滿分為100分，合格為60分。其中：單項選擇題30題，多項選擇題30題，每題1分，共計60分（錯選、多選、漏選均不得分）；主觀題3題（包含簡答題、計算題、案例分析題等題型），小計40分。

國際薪稅師高級綜合階段考核形式

　　國際薪稅師高級考核形式：筆試（閉卷機考）；考試總時長150分鐘；共一科，綜合階段考核[涵蓋ATHE階段及IFA(國際財稅)階段]。

　　在ACCA考試中，TX(F6)是一門坑比較多，一不小心就踩雷的科目，有很多易遺忘，易混淆的知識點，為了幫助大家理清易混知識，對可能出現(xiàn)的錯誤提前警醒，會計網(wǎng)總結(jié)了高頻提問點和易錯點為大家排雷。

　　Task 1：The computation of taxable income and income tax liability

　　(1) Fiscal year 2017/18 → 2017.4.6 ~ 2018.4.5，這個時間段僅用于計算以個人為單位上繳的稅種，其他稅種不用到這個概念。

　　(2) UK resident的確定

　　判斷是否為英國居民，我們要經(jīng)歷三個過程：

　　①Automatic overseas test - 自動海外測試

　?、贏utomatic UK test - 自動英國測試

　　③Sufficient UK ties test - UK ties 測試

　　一定按順序判斷，如果滿足了條件就直接得出結(jié)論，不必往后看，前面的條件不滿足，才會進入下一個測試，例如這個人如果滿足了自動海外測試，就直接是海外居民，不滿足再去看自動英國測試

　　? Automatic overseas test(滿足其中一條即可)

　　①前三個稅務(wù)年度中任意一年是UK Resident，在英國呆的時間少于16天;

　　②前三個稅務(wù)年度中都不是UK Resident，在英國呆的時間少于46天;

　?、墼趪鈝ork full time，并且在英國呆的時間不超過90天。

　　? Automatic UK test(滿足其中一條即可)

　?、僭谟舻臅r間不少于183天;

　　②在英國有home，但在國外沒有home;

　　③在英國works full time

　　? Sufficient UK ties test(需滿足幾條才是英國居民，考試會給)

　?、貱P/配偶或年齡小于18歲的小孩是UK Resident(不包括父母或祖父母);

　?、谠谟蟹?，并至少住過一天;

　?、墼谟蟹€(wěn)定的工作;

　　④在前兩個稅務(wù)年度中，至少有一年在英國呆的時間超過90天;

　?、荼径悇?wù)年度中，在英國呆的時間>在其他任何一個國家呆的時間。

　　(3) Gilts(e.g. Treasury stock)/ premium bonds

　　Gilts，國債，也叫做 government stock，購買國債得到的利息屬于SI，要交個人所得稅(IIT)，但是因為國債沒有溢價，所以免交資本利得稅(CGT)

　　Premium bonds，溢價債券。既免交個人所得稅(IIT)，也免交資本利得稅(CGT)。

　　(4) ISA subscription limit ￡20000

　　每年往ISA賬戶里存或者投資的新的錢中，有20000是免稅的。注意是新投入的，之前的年份存的錢然留在賬戶中的話，今年依舊可以免稅，不算在今年的2萬額度中。

　　(5) 月份的計算

　　一個月不滿15天，就不算一個月;超過了15天才算一個月。

　　Task 2 ：Employment income

　　(1)Bonus的所屬時間。Bonus的所屬時間與bonus的業(yè)績期無關(guān)，是在entitled date(應(yīng)收日)和received date(實收日)之間取較早日。

　　比如因為2018.1.1 ~ 2018.3.31這三個月的努力工作可以拿到一筆bonus，領(lǐng)導決定在2018.4.30時發(fā)放一筆bonus，實際在2018.5.31日收到。2018.1.1 ~ 2018.3.31屬于業(yè)績期;2018.4.30屬于entitled date應(yīng)收日;2018.5.31屬于實收日。那么這筆bonus的所屬日期為2018.4.30和2018.5.31中的較早日，也就是2018.4.30.

　　(2)Mile是英里的意思，一英里等于1609米左右，所以100 miles的舉例是非常遠的，不是100米的意思，因此在 traveling expense 的考察中，如果去離公司 100 miles 的距離上班，就不再是固定工作場所了。

　　Task 3 ：Taxable and exempt benefits: the PAYE system

　　與工作有關(guān)的住房不屬于benefit，得到與工作無關(guān)的living accommodation才屬于benefit;

　　Benefit = General charge + Additional charge - Job related part & rent paid by employee，其中additional charge只有滿足original cost of the accommodation>75000時才會計算，若不滿足這個條件，不產(chǎn)生 additional charge

　　來源：ACCA學習幫

個人所得稅是每位居民基本都需要繳納的國家稅種，每個人都知道要交個人所得稅，那大家知道有哪些事項會牽涉到涉稅風險？今天小編就跟大家介紹。

什么是個人所得稅？

個人所得稅（personal income tax）是調(diào)整征稅機關(guān)與自然人（居民、非居民人）之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。

個人所得稅的納稅義務(wù)人，既包括居民納稅義務(wù)人，也包括非居民納稅義務(wù)人。居民納稅義務(wù)人負有完全納稅的義務(wù)，必須就其來源于中國境內(nèi)、境外的全部所得繳納個人所得稅；而非居民納稅義務(wù)人僅就其來源于中國境內(nèi)的所得，繳納個人所得稅。

個人所得稅是國家對本國公民、居住在本國境內(nèi)的個人的所得和境外個人來源于本國的所得征收的一種所得稅。在有些國家，個人所得稅是主體稅種，在財政收入中占較大比重，對經(jīng)濟亦有較大影響。

個人所得稅18項的涉稅風險，你們有嗎？

風險1

員工的工資薪金金額長期為5000元或者低于5000元以下。

風險2

工資薪金申報個稅的時候經(jīng)常出現(xiàn)0元工資或者1元工資現(xiàn)象。 

風險3

員工的工資薪金個人所得稅金額長期0申報。 

風險4

企業(yè)存在虛列員工人數(shù)的現(xiàn)象。 

風險5

企業(yè)存在專項附加扣除項目扣除不真實的情況。

風險6

員工的工資薪金存在個稅申報基數(shù)與社保申報基數(shù)差距異?，F(xiàn)象。 

風險7

員工的工資薪金存在個稅申報基數(shù)與企業(yè)所得稅匯算清繳時的申報基數(shù)差距異常現(xiàn)象。 

風險8

企業(yè)大量存在未依法申報個稅的員工。 

風險9

企業(yè)存在退休返聘人員、以及簽訂合同的臨時工未依法申報個稅的現(xiàn)象。 

風險10

13薪或者年終獎計稅不正確。 

風險11

企業(yè)存在向員工發(fā)放的實物福利未并入當期工資申報個稅的情況。 

風險12

企業(yè)存在組織員工旅游名義，但是未并入當期工資申報個稅的情況。 

風險13

企業(yè)存在股東向公司長期借款不還，而且逾期1年以上，變相領(lǐng)取股息紅利，未并入申報股息紅利所得個稅的情況。 

風險14

企業(yè)向員工發(fā)放各項補貼，未并入當期工資申報個稅的情況。 

風險15

企業(yè)存在讓員工拿費用發(fā)票報銷的方式，變相發(fā)放補貼，未并入當期工資申報個稅的情況。 

風險16

企業(yè)存在自然人股東轉(zhuǎn)讓股權(quán)價格明顯偏低，未申報股權(quán)轉(zhuǎn)讓20%個稅的情況。

風險17

企業(yè)存在支付自然人勞務(wù)報酬，未履行預(yù)扣預(yù)繳勞務(wù)報酬個稅的情況。 

風險18

為員工繳納的商業(yè)保險，未并入當期工資申報個稅的情況。

來源：郝老師說會計。轉(zhuǎn)載或引用請注明以上信息

　　2023年高級國際薪稅師只考一門《專業(yè)知識和操作實務(wù)綜合》。內(nèi)容分為四個部分：薪酬管理、薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識、薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識和薪稅方案設(shè)計與實施實踐。具體內(nèi)容如下：

　　國際薪稅師一級（高級）綜合階段

　　第一部分薪酬管理

　　Part 1 Compensation Management

　　第1章：薪酬與福利戰(zhàn)略

　　Chapter 1:Compensation and benefits strategy

　　第2章：薪酬管理體系設(shè)計與實施

　　Chapter 2:Design and Implementation of Compensation Management System

　　第3章：國際薪酬與福利

　　Chapter 3:International Compensation and Benefits

　　第4章：整體薪酬和福利

　　Chapter 4:Overall Compensation and Benefits

　　第二部分薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識

　　Part 2 Professional Knowledge of China's Fiscal and Tax Law Related to Compensation and Benefits

　　第5章：薪酬相關(guān)涉稅專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 5:Professional Knowledgeof Taxation Related to Compensation(China)

　　第6章：薪酬相關(guān)涉費專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 6:Professional Knowledgeof Social Insurance Premiums Related to Compensation(China)

　　第7章：薪酬相關(guān)勞動法專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 7:Professional Knowledge of Labor Law Related to Compensation(China)

　　第三部分薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識

　　Part 3 International Finance and Taxation Expertise Related to Compensation and Benefits

　　第8章：薪酬相關(guān)國際會計準則

　　Chapter 8:Compensation RelatedInternational Accounting Standard

　　第9章：薪酬相關(guān)管理會計應(yīng)用指引

　　Chapter 9:Application Guidelines of Compensation Related to Management Accounting

　　第10章：國際稅收

　　Chapter 10:International Taxation

　　第11章：國別稅制簡介

　　Chapter 11:Introduction to National Tax Systems

　　第四部分薪稅方案設(shè)計與實施實踐

　　Part 4 Payroll Tax SchemeDesign and implementation Practice

　　第12章：薪稅方案設(shè)計與實施實踐（中國企業(yè)）

　　Chapter 12:Payroll Tax Scheme Design and Implementation Practice(Chinese Enterprises)

　　第13章：薪稅方案設(shè)計與實施實踐（跨國企業(yè)）

　　Chapter 13:Payroll Tax Scheme Design and Implementation Practice(International Enterprises)

　　第五部分實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）

　　Part 5 Practice expansion

　　第14章：CRS及“金稅四期”背景下的高收入人群稅收征管

　　Chapter 14:Tax Collection and Administration for those within High-income Brackets under CRS and the Golden Tax System Phase IV

　　第15章：股權(quán)涉稅實務(wù)

　　Chapter 15:Tax Practice on Equity

　　第16章：個人財富管理（不含股權(quán)）涉稅實務(wù)

　　Chapter 16:Tax Practice on Personal Wealth Management(excluding Equity)

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name薪稅師

高級國際薪稅師的考核形式

　　高級國際薪稅師的考核形式為：在中國大陸為閉卷機考；考試總時長150分鐘；考試為綜合階段考核[涵蓋ATHE階段及IFA（國際財稅）階段]。

高級國際薪稅師的考核標準

　　高級國際薪稅師考試的滿分為100分，合格為60分。其中：單項選擇題30題，多項選擇題30題，每題1分，共計60分（錯選、多選、漏選均不得分）；主觀題3題（包含簡答題、計算題、案例分析題等題型），小計40分。

高級國際薪稅師考試怎么復習？

　　1、以考試大綱為導向

　　沖刺階段，建議大家以考試大綱為導向，研究教材變化并根據(jù)其變化進行系統(tǒng)學習。把大綱教材吃透，特別是占比比較重的章節(jié)，現(xiàn)在可以著重復習。

　　2、系統(tǒng)記憶知識

　　國際薪稅師只考一門科目，在之前已經(jīng)過完兩輪復習的基礎(chǔ)上，可以再把整本書的重難點知識全面掃一遍。大家可以結(jié)合思維導圖或者考點總結(jié)，根據(jù)自己的實際情況進行知識點的系統(tǒng)學習。

　　3、錯題集

　　國際薪稅師的備考離不開錯題，沖刺階段，集中過一遍錯題集上的題目。建議大家復盤時，可以以一類題目的形式分析出題思路、考查的知識點以及錯題原因。

　　國際薪稅師分為三級（初級）、二級（中級）、一級（高級）共三個級別的考試，其中：

　　初級國際薪稅師：適合人力資源專員、薪酬福利專員、財務(wù)專員、稅務(wù)專員、人力資源服務(wù)機構(gòu)及（稅務(wù)師、會計師、律師）事務(wù)所專員、院校相關(guān)專業(yè)學生等；

　　中級國際薪稅師：面向薪稅服務(wù)工作的中堅骨干人員，適合人力資源或財務(wù)領(lǐng)域從事薪酬管理工作崗位的中層專業(yè)管理人員或具有初級薪稅師水平并有志于向中層專業(yè)管理人員發(fā)展的人員。

　　高級國際薪稅師：適合從事人力資源管理的中高管、首席財務(wù)官和董監(jiān)高層面人群或具有中級薪稅師水平并有志于向高層戰(zhàn)略規(guī)劃人員發(fā)展的人員。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name薪稅師

國際薪稅師具體報考條件

　　各級國際薪稅師的報考條件如下：

　　三級（初級）國際薪稅師：財經(jīng)類院校學生及薪稅服務(wù)專員等。

　　二級（中級）國際薪稅師要求以下條件擇一滿足即可：

　　取得ATHE國際薪稅師能力水平評價證書三級（初級）、IFA國際薪稅師能力水平評價證書三級（初級）、中國商業(yè)聯(lián)合會薪稅師能力水平評價證書三級（初級）、薪酬管理職業(yè)技能（初級）證書、薪稅師職業(yè)技能（四級/三級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格（四級/三級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能（四級/三級）證書、初級會計師職稱證書、初級經(jīng)濟師職稱等證書之一，且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿2年；或系企事業(yè)單位相關(guān)崗位經(jīng)理及以上職位，擁有本科及以上學歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿1年或擁有?？茖W歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿3年。

　　一級（高級）國際薪稅師要求以下條件擇一滿足即可：

　　取得ATHE國際薪稅師能力水平評價證書二級（中級）、IFA國際薪稅師能力水平評價證書二級（中級）、中國商業(yè)聯(lián)合會薪稅師能力水平評價證書二級（中級）、薪酬管理職業(yè)技能（中級）證書、薪稅師職業(yè)技能（二級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格（二級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能（二級）證書、中級會計師職稱證書、中級經(jīng)濟師職稱等證書之一，且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿3年；或系企事業(yè)單位相關(guān)崗位總監(jiān)及以上職位，擁有本科及以上學歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿5年或擁有專科學歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿7年。

國際薪稅師的考試內(nèi)容

　　國際薪稅師僅考一科內(nèi)容，分為薪酬管理、薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識、薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識、薪稅方案設(shè)計與實施實踐和實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）幾大板塊。

　　國際薪稅師具體課程內(nèi)容如下：

　　國際薪稅師一級（高級）綜合階段

　　第一部分薪酬管理

　　Part 1 Compensation Management

　　第1章：薪酬與福利戰(zhàn)略

　　Chapter 1：Compensation and benefits strategy

　　第2章：薪酬管理體系設(shè)計與實施

　　Chapter 2：Design and Implementation of Compensation Management System

　　第3章：國際薪酬與福利

　　Chapter 3：International Compensation and Benefits

　　第4章：整體薪酬和福利

　　Chapter 4：Overall Compensation and Benefits

　　第二部分薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識

　　Part 2 Professional Knowledge of China's Fiscal and Tax Law Related to Compensation and Benefits

　　第5章：薪酬相關(guān)涉稅專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 5：Professional Knowledgeof Taxation Related to Compensation（China）

　　第6章：薪酬相關(guān)涉費專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 6：Professional Knowledgeof Social Insurance Premiums Related to Compensation（China）

　　第7章：薪酬相關(guān)勞動法專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 7：Professional Knowledge of Labor Law Related to Compensation（China）

　　第三部分薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識

　　Part 3 International Finance and Taxation Expertise Related to Compensation and Benefits

　　第8章：薪酬相關(guān)國際會計準則

　　Chapter 8：Compensation RelatedInternational Accounting Standard

　　第9章：薪酬相關(guān)管理會計應(yīng)用指引

　　Chapter 9：Application Guidelines of Compensation Related to Management Accounting

　　第10章：國際稅收

　　Chapter 10：International Taxation

　　第11章：國別稅制簡介

　　Chapter 11：Introduction to National Tax Systems

　　第四部分薪稅方案設(shè)計與實施實踐

　　Part 4 Payroll Tax SchemeDesign and implementation Practice

　　第12章：薪稅方案設(shè)計與實施實踐（中國企業(yè)）

　　Chapter 12：Payroll Tax Scheme Design and Implementation Practice（Chinese Enterprises）

　　第13章：薪稅方案設(shè)計與實施實踐（跨國企業(yè)）

　　Chapter 13：Payroll Tax Scheme Design and Implementation Practice（International Enterprises）

　　第五部分實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）

　　Part 5 Practice expansion

　　第14章：CRS及“金稅四期”背景下的高收入人群稅收征管

　　Chapter 14：Tax Collection and Administration for those within High-income Brackets under CRS and the Golden Tax System Phase IV

　　第15章：股權(quán)涉稅實務(wù)

　　Chapter 15：Tax Practice on Equity

　　第16章：個人財富管理（不含股權(quán)）涉稅實務(wù)

　　Chapter 16：Tax Practice on Personal Wealth Management（excluding Equity）

　　國際薪稅師二級（中級）綜合階段

　　ATHE階段部分課程內(nèi)容：

　　第一部分薪酬管理

　　Part 1 Compensation Management

　　第1章：薪酬與福利戰(zhàn)略

　　Chapter 1：Compensation and benefits strategy

　　第2章：薪酬管理體系設(shè)計與實施

　　Chapter 2：Design and Implementation of Compensation Management System

　　第二部分薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識

　　Part 2 Professional Knowledge of China's Fiscal and Tax Law Related to Compensation and Benefits

　　第3章：薪酬相關(guān)涉稅專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 3：Professional Knowledgeof Taxation Related to Compensation（China）

　　第4章：薪酬相關(guān)涉費專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 4：Professional Knowledgeof Social Insurance Premiums Related to Compensation（China）

　　第5章：薪酬相關(guān)勞動法專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 5：Professional Knowledge of Labor Law Related to Compensation（China）

　　IFA（國際財稅）階段部分課程內(nèi)容：

　　第三部分薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識

　　Part 3 International Finance and Taxation Expertise Related to Compensation and Benefits

　　第6章：薪酬相關(guān)國際會計準則

　　Chapter 6：Compensation RelatedInternational Accounting Standard

　　第7章：國際稅收

　　Chapter 7：International Taxation

　　實務(wù)拓展部分課程內(nèi)容：

　　第四部分實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）

　　Part 4 Practice expansion

　　第8章：CRS及“金稅四期”背景下的高收入人群稅收征管

　　Chapter 8：Tax Collection and Administration for those within High-income Brackets under CRS and the Golden Tax System Phase IV

　　第9章：股權(quán)涉稅實務(wù)基礎(chǔ)知識

　　Chapter 9：Basic knowledge of Tax Practice on Equity

　　國際薪稅師三級（初級）綜合階段

　　第一部分薪酬管理

　　Part 1 Compensation Management

　　第1章：薪酬與福利戰(zhàn)略

　　Chapter 1：Compensation and benefits strategy

　　第2章：薪酬管理體系設(shè)計與實施

　　Chapter 2：Design and Implementation of Compensation Management System

　　第二部分薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識

　　Part 2 Professional Knowledge of China's Fiscal and Tax Law Related to Compensation and Benefits

　　第3章：薪酬相關(guān)涉稅專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 3：Professional Knowledgeof Taxation Related to Compensation（China）

　　第4章：薪酬相關(guān)涉費專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 4：Professional Knowledgeof Social Insurance Premiums Related to Compensation（China）

　　第5章：薪酬相關(guān)勞動法專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 5：Professional Knowledge of Labor Law Related to Compensation（China）

　　第三部分薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識

　　Part 3 International Finance and Taxation Expertise Related to Compensation and Benefits

　　第6章：國際稅收

　　Chapter 6：International Taxation

國際薪稅師的考核形式

　　考核形式一：綜合階段

　　筆試（閉卷機考）；一級的考試總時長150分鐘（三級的考試總時長120分鐘）；共1科，綜合階段考核[涵蓋ATHE階段及IFA（國際財稅）階段]。

　　考核形式二：分階段考核

　　第一階段：ATHE階段：

　　筆試（閉卷機考）；考試總時長120分鐘；共1科，ATHE階段考核（理論知識+操作實務(wù)）。

　　第二階段：加持IFA（國際財稅）階段

　　筆試（閉卷機考）；考試總時長120分鐘；共1科，IFA（國際財稅）階段考核（理論知識+操作實務(wù)）。

　　國際薪稅師中級綜合階段考試內(nèi)容一共涉及9個章節(jié)，包括4個部分，分別是薪酬管理、薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識、薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識、實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）。具體內(nèi)容如下：

國際薪稅師中級綜合階段考試內(nèi)容

　　國際薪稅師中級綜合階段考試內(nèi)容如下：

　　ATHE階段部分課程內(nèi)容：

　　第一部分薪酬管理

　　Part 1 Compensation Management

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name薪稅師

　　第1章：薪酬與福利戰(zhàn)略

　　Chapter 1:Compensation and benefits strategy

　　第2章：薪酬管理體系設(shè)計與實施

　　Chapter 2:Design and Implementation of Compensation Management System

　　第二部分薪酬相關(guān)中國財稅法專業(yè)知識

　　Part 2 Professional Knowledge of China's Fiscal and Tax Law Related to Compensation and Benefits

　　第3章：薪酬相關(guān)涉稅專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 3:Professional Knowledgeof Taxation Related to Compensation(China)

　　第4章：薪酬相關(guān)涉費專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 4:Professional Knowledgeof Social Insurance Premiums Related to Compensation(China)

　　第5章：薪酬相關(guān)勞動法專業(yè)知識（中國）

　　Chapter 5:Professional Knowledge of Labor Law Related to Compensation(China)

　　IFA(國際財稅)階段部分課程內(nèi)容：

　　第三部分薪酬相關(guān)國際財稅專業(yè)知識

　　Part 3 International Finance and Taxation Expertise Related to Compensation and Benefits

　　第6章：薪酬相關(guān)國際會計準則

　　Chapter 6:Compensation RelatedInternational Accounting Standard

　　第7章：國際稅收

　　Chapter 7:International Taxation

　　實務(wù)拓展部分課程內(nèi)容：

　　第四部分實務(wù)拓展（預(yù)計2023年5月上線）

　　Part 4 Practice expansion

　　第8章：CRS及“金稅四期”背景下的高收入人群稅收征管

　　Chapter 8:Tax Collection and Administration for those within High-income Brackets under CRS and the Golden Tax System Phase IV

　　第9章：股權(quán)涉稅實務(wù)基礎(chǔ)知識

　　Chapter 9:Basic knowledge of Tax Practice on Equity

國際薪稅師中級考核標準

　　國際薪稅師中級考核標準：均為滿分100分，合格為60分。其中：單項選擇題50題，多項選擇題50題，共計100題。每題1分（錯選、多選、漏選均不得分）。

國際薪稅師中級考核形式

　　國際薪稅師中級考核形式有兩個，分別是：

　　1、考核形式一：綜合階段

　　筆試（閉卷機考）；考試總時長120分鐘；

　　共一科，綜合階段考核[涵蓋ATHE階段及IFA(國際財稅)階段]。

　　2、考核形式二：分階段考核

　　第一階段：ATHE階段：

　　筆試（閉卷機考）；考試總時長120分鐘；

　　共一科，ATHE階段考核（理論知識+操作實務(wù)）。

　　第二階段：加持IFA(國際財稅)階段

　　筆試（閉卷機考）；考試總時長120分鐘；

　　共一科，IFA(國際財稅)階段考核（理論知識+操作實務(wù)）。