企業(yè)財(cái)務(wù)能力評價(jià)方法包括收益性指標(biāo)和安全性指標(biāo)。收益性指標(biāo)分析的目的是觀察企業(yè)一定時(shí)期內(nèi)的收益及獲利能力；安全性指標(biāo)是指企業(yè)經(jīng)營的安全程度，分析安全性指標(biāo)的目的在于觀察企業(yè)一定時(shí)期內(nèi)的償債能力。

財(cái)務(wù)分析的作用：1、有利于判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)能力，預(yù)測企業(yè)的發(fā)展趨勢；2、有利于合理判斷企業(yè)經(jīng)營業(yè)績，并揭示企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)存在的問題；3、有利于挖掘企業(yè)經(jīng)濟(jì)潛力，提高經(jīng)營者管理能力和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

企業(yè)財(cái)務(wù)能力是由多種要素構(gòu)成的一個(gè)子系統(tǒng)，各要素之間互相聯(lián)系，互相作用，從而對企業(yè)財(cái)務(wù)能力產(chǎn)生影響。企業(yè)財(cái)務(wù)能力分為財(cái)務(wù)管理能力、財(cái)務(wù)活動(dòng)能力、財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力、財(cái)務(wù)關(guān)系能力四要素。

企業(yè)財(cái)務(wù)能力的特征包括：1、企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力的財(cái)務(wù)綜合體現(xiàn)；2、企業(yè)財(cái)務(wù)能力具有系統(tǒng)性；3、企業(yè)財(cái)務(wù)能力具有動(dòng)態(tài)性。企業(yè)財(cái)務(wù)能力指企業(yè)所擁有的財(cái)務(wù)資源和所積累的財(cái)務(wù)學(xué)識(shí)的有機(jī)組合體。

財(cái)務(wù)能力是企業(yè)所擁有的財(cái)務(wù)資源和所積累的財(cái)務(wù)學(xué)識(shí)的有機(jī)組合體，反映了企業(yè)綜合實(shí)力和價(jià)值。財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力系統(tǒng)的一個(gè)有機(jī)組成部分，主要包括財(cái)務(wù)管理能力、財(cái)務(wù)活動(dòng)能力、財(cái)務(wù)關(guān)系能力和財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力。

財(cái)務(wù)競爭力是一種以知識(shí)、創(chuàng)新為基本內(nèi)核的，公司理財(cái)專有的、優(yōu)異的、扎根于企業(yè)財(cái)務(wù)能力體系中的有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)競爭優(yōu)勢的整合性能力，也是企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)能力高效整合后作用于企業(yè)財(cái)務(wù)可控資源的一種競爭力。

財(cái)務(wù)能力包括：1、財(cái)務(wù)管理能力是企業(yè)組織、計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)活動(dòng)所具有的獨(dú)特知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)有機(jī)結(jié)合的學(xué)識(shí)；2、財(cái)務(wù)活動(dòng)能力是企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)所具有的獨(dú)特知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)有機(jī)結(jié)合的學(xué)識(shí)；3、財(cái)務(wù)關(guān)系能力是企業(yè)平衡相關(guān)利益者財(cái)務(wù)關(guān)系的能力；4、財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力是通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表所體現(xiàn)出來的財(cái)務(wù)發(fā)展能力。

進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn)的必要性為：1、適應(yīng)行業(yè)的工作發(fā)展變化，讓個(gè)人能力符合行業(yè)的發(fā)展要求，必須要不斷的進(jìn)行培訓(xùn)，提升個(gè)人工作能力，適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展變化；2、提高實(shí)操工作能力，通過專業(yè)正規(guī)的財(cái)務(wù)培訓(xùn)，個(gè)人實(shí)操能力得到全面提升；3、提高個(gè)人競爭力，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn)，可以提升個(gè)人競爭力，形成競爭優(yōu)勢。