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股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用如何稅前扣除?

2021-01-26 22:00  責(zé)編:小周  瀏覽:2069
來源 會(huì)計(jì)網(wǎng)
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  企業(yè)于2020年發(fā)布全員持股股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,第一批行權(quán)的時(shí)間將為2021年4月底左右。該股份支付的費(fèi)用,企業(yè)有在2020年做預(yù)提,同時(shí)根據(jù)人員屬性,有部分費(fèi)用入了研發(fā)費(fèi)用。是否可以理解這部分人員工資計(jì)提,只要在匯算清繳日之前做發(fā)放,就可加計(jì)扣除。該部分費(fèi)用作為2020年研發(fā)加計(jì)扣除是否正確?

股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用

  答:根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于我國(guó)居民企業(yè)實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2012年第18號(hào))第二條的規(guī)定,對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)行后立即可以行權(quán)的,上市公司可以根據(jù)實(shí)際行權(quán)時(shí)該股票的公允價(jià)格與激勵(lì)對(duì)象實(shí)際行權(quán)支付價(jià)格的差額和數(shù)量,計(jì)算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

  對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)行后,需待一定服務(wù)年限或者達(dá)到規(guī)定業(yè)績(jī)條件(以下簡(jiǎn)稱等待期)方可行權(quán)的。上市公司等待期內(nèi)會(huì)計(jì)上計(jì)算確認(rèn)的相關(guān)成本費(fèi)用,不得在對(duì)應(yīng)年度計(jì)算繳納企業(yè)所得稅時(shí)扣除。在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃可行權(quán)后,上市公司方可根據(jù)該股票實(shí)際行權(quán)時(shí)的公允價(jià)格與當(dāng)年激勵(lì)對(duì)象實(shí)際行權(quán)支付價(jià)格的差額及數(shù)量,計(jì)算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

  在2020年的研發(fā)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)中,第一批行權(quán)日期在2021年4月,嚴(yán)格按照《企業(yè)所得稅法》中權(quán)責(zé)發(fā)生制的規(guī)定,在等待期內(nèi)該費(fèi)用支出應(yīng)當(dāng)歸屬于2021年,而非2020年度。

  因此,按照權(quán)責(zé)發(fā)生制和國(guó)家稅務(wù)總局公告2012年第18號(hào)文的規(guī)定,在行權(quán)前的股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用不可以作為2020年度的費(fèi)用稅前扣除。

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