股權(quán)激勵費用賬務(wù)處理是什么？

　　“股份激勵”也就是“股權(quán)支付”，股權(quán)激勵是企業(yè)拿出部分股權(quán)用來激勵企業(yè)高級管理人員或優(yōu)秀員工的一種方法，那么股權(quán)激勵費用的賬務(wù)處理該怎么做？

　　股權(quán)激勵費用的會計分錄

　　授予日的會計處理：

　　借：管理費用

　　       貸：資本公積－－其他資本公積

　　行權(quán)日的會計處理：

　　借：銀行存款

　　       資本公積－－其他資本公積

　　       貸：股本

　　              資本公積－－資本溢價

　　股權(quán)激勵如何進行會計處理？

　　《企業(yè)會計準則第１１號——股份支付》針對新出現(xiàn)的股權(quán)激勵計劃等情況，規(guī)范了以股權(quán)為基礎(chǔ)的支付交易的確認、計量和披露。我們以股份支付可以分為以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付和以權(quán)益結(jié)算的股份支付。

　　以現(xiàn)金結(jié)算股份支付的股權(quán)交易賬目的處理方法：

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　　除了立即可行權(quán)的股份支付除外，公司在授予日不需要做會計處理。（對于立即可行權(quán)的股份支付，其會計處理與可行權(quán)日的會計處理相同）

　?。玻却趦?nèi)每個資產(chǎn)負債表日

　　對于以權(quán)益結(jié)算的股份支付，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)的每個資產(chǎn)負債表日，按照權(quán)益工具授予日公允價值將取得職工或其他方提供的服務(wù)計入當(dāng)期費用或資產(chǎn)成本，同時確認所有者權(quán)益。確定成本費用和應(yīng)付職工薪酬。我們可以根據(jù)預(yù)計可行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量和權(quán)益工具的公允價值，計算當(dāng)期累計應(yīng)該確認的成本金額，再減去前面累計已確認金額，作為當(dāng)期應(yīng)確認的成本費用金額。

　?。常尚袡?quán)日之后

　　對于在權(quán)益結(jié)算的股份支付里面，在可行權(quán)日之后不用再對已確認的成本或費用和所有者權(quán)益總額進行相關(guān)調(diào)整。

　　對于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，企業(yè)在可行權(quán)日之后，應(yīng)該在每個資產(chǎn)負債表日權(quán)益工具的公允價值重新計量，其公允價值變動應(yīng)該計入公允價值變動損益。