對(duì)于個(gè)體戶雇傭臨時(shí)工工資的會(huì)計(jì)核算,應(yīng)設(shè)置應(yīng)付職工薪酬科目、庫(kù)存現(xiàn)金科目等進(jìn)行處理,具體應(yīng)如何做賬?
個(gè)體戶雇傭臨時(shí)工工資賬務(wù)處理
提取時(shí):
借:管理費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬
支付時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:庫(kù)存現(xiàn)金
管理費(fèi)用是指企業(yè)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生的各種費(fèi)用,主要核算內(nèi)容包括:企業(yè)在籌建期間內(nèi)發(fā)生的開辦費(fèi)、行政管理部門職工薪酬、行政管理部門發(fā)生的辦公費(fèi)和差旅費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、咨詢費(fèi)(含顧問費(fèi))、訴訟費(fèi)、聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)費(fèi)等。
企業(yè)應(yīng)通過“管理費(fèi)用”科目,核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無余額。該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類科目。核算企業(yè)按規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。本科目應(yīng)當(dāng)按照“工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼”,“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”,“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”,“住房公積金”,“職工福利”,“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
臨時(shí)工工資個(gè)稅如何計(jì)算?
按照勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算:
1、勞務(wù)所得4000元以下的扣除800;
應(yīng)納稅所得額=含稅勞務(wù)報(bào)酬所得-800
2、勞務(wù)所得4000元以上的扣除20%;
應(yīng)納稅所得額=含稅勞務(wù)報(bào)酬所得×(1-20%)
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