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【不定項選擇題】

某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單銳減；與此同時，國內(nèi)人工成本卻在不斷上升，導致該公司的財務(wù)狀況陷入困境。針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面通過辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)備減少對工人的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新的工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則在找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。根據(jù)以上材料，回答下列問題：該公司員工遭遇的失業(yè)屬于（ ）

A: 摩擦性失業(yè)

B: 季節(jié)性失業(yè)

C: 結(jié)構(gòu)性失業(yè)

D: 周期性失業(yè)

答案解析

本題考查失業(yè)的類型。結(jié)構(gòu)性失業(yè)中最主要的是技術(shù)性失業(yè)，即由勞動力需求方需要的技術(shù)和勞動力供給方能夠提供的技術(shù)之間存在差異或錯位而導致的失業(yè)現(xiàn)象。技術(shù)性失業(yè)通常是由于生產(chǎn)技術(shù)變化引起的，即再生產(chǎn)中采用了節(jié)省勞動力的新技術(shù)后所造成的失業(yè)。所謂的周期性失業(yè)，是指由于經(jīng)濟周期或經(jīng)濟波動引起勞動力市場供求失衡所造成的失業(yè)。因此，選項CD正確。

答案選 CD

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1、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單稅減；針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，逐漸更新設(shè)備，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)計減少對人工的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則再找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。在該公司裁減的員工中，那些雖然在找工作但是卻沒有找到新工作單位的人屬于（ ）。 2、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單稅減；針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，逐漸更新設(shè)備，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)計減少對人工的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則再找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。該公司遭遇的失業(yè)屬于（ ）。 3、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單銳減；與此同時，國內(nèi)人工成本卻在不斷上升，導致該公司的財務(wù)狀況陷入困境。針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面通過辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)備減少對工人的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新的工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則在找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。根據(jù)以上材料，回答下列問題：在被該公司裁減的員工中，那些雖然在找工作但是卻沒有找到新工作單位的人屬于（ ） 4、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單稅減；針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，逐漸更新設(shè)備，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)計減少對人工的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則再找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。該公司可以采取有助于緩解其員工遭受的失業(yè)打擊的做法包括（ ）。 5、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單銳減；與此同時，國內(nèi)人工成本卻在不斷上升，導致該公司的財務(wù)狀況陷入困境。針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面通過辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)備減少對工人的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新的工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則在找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。根據(jù)以上材料，回答下列問題：在被該公司裁減的員工中，那些雖然在找工作但是卻沒有找到新工作單位的人屬于（ ） 6、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單銳減；與此同時，國內(nèi)人工成本卻在不斷上升，導致該公司的財務(wù)狀況陷入困境。針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面通過辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)備減少對工人的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新的工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則在找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。根據(jù)以上材料，回答下列問題：該公司員工遭遇的失業(yè)屬于（ ） 7、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單銳減；與此同時，國內(nèi)人工成本卻在不斷上升，導致該公司的財務(wù)狀況陷入困境。針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面通過辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)備減少對工人的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新的工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則在找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。根據(jù)以上材料，回答下列問題：被該公司裁減的部分員工因為長時間找不到工作而決定放棄尋找工作先回家休息。下列選項中，正確的是（ ） 8、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單銳減；與此同時，國內(nèi)人工成本卻在不斷上升，導致該公司的財務(wù)狀況陷入困境。針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面通過辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)備減少對工人的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新的工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則在找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。根據(jù)以上材料，回答下列問題：該公司可以采取的能有助于緩解其員工所遭受的失業(yè)打擊的做法包括（ ） 9、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單稅減；針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，逐漸更新設(shè)備，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)計減少對人工的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則再找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。被該公司裁減的部分員工因為長時間找不到工作而決定放棄尋找工作先回家休息，關(guān)于這種情況的說法，正確的是（   ）。 10、某公司是一家以承接國外訂單為主要業(yè)務(wù)的機械加工企業(yè)。近年來，由于全球經(jīng)濟不景氣，公司的國外訂單銳減；與此同時，國內(nèi)人工成本卻在不斷上升，導致該公司的財務(wù)狀況陷入困境。針對這種情況，企業(yè)高層決定，一方面通過辭退一批員工來縮減成本；另一方面著眼于未來發(fā)展，通過更多地采用自動化生產(chǎn)設(shè)備減少對工人的依賴。被裁減的一部分員工一直在積極地尋找新的工作，但因為經(jīng)濟形勢不好，還沒有找到新的工作，另一部分被裁減的員工則在找工作一段時間之后變得失望，決定先在家里休息一段時間，等經(jīng)濟好轉(zhuǎn)了再出去找工作。根據(jù)以上材料，回答下列問題：該公司可以采取的能有助于緩解其員工所遭受的失業(yè)打擊的做法包括（ ）